
Reimund Neugebauer neuer Präsident bei Fraunhofer
Reimund Neugebauer ist neuer Präsident bei Fraunhofer. Er soll im Oktober Hans-Jörg Bullinger nachfolgen, der zehn Jahre lang an der Spitze der Gesellschaft stand.

Reimund Neugebauer ist neuer Präsident bei Fraunhofer. Er soll im Oktober Hans-Jörg Bullinger nachfolgen, der zehn Jahre lang an der Spitze der Gesellschaft stand.

Je 2500 Euro bekamen 21 Diplomandinnen und Diplomanden aus Maschinenbau, Elektrotechnik und Wirtschaftswissenschaften im Rahmen des „Ernst-Blickle-Preises“ von der SEW Eurodrive-Stiftung verliehen.

Das Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung geht in Opposition zum Verein Deutscher Ingenieure (VDI). DIW-Arbeitsmarktforscher Karl Brenke bezweifelt, dass wegen des hohen Durchschnittsalters der Ingenieure ein "enormer Ersatzbedarf" entstehen werde. "Diese Befürchtung kann ich nicht nachvollziehen", sagt der Arbeitsmarktexperte. Der Zulauf auf ingenieurwissenschaftliche Studienplätze lasse sogar eher ein Überangebot erwarten.

Interconsult hat den neuen Gehaltsreport für die Elektronikindustrie fertiggestellt. In diesem Jahr sind die Gehälter inklusive aller Boni und Zuschläge im Schnitt um drei Prozent gestiegen. Geschäftsführer Dietrich Graf v. Reischach erläutert, in welchen Bereichen am besten verdient und wie sich die Automatisierungstechnik im Gehalts-Ranking schlägt.

Prof. Dr. Jörg F. Wollert hat von der Hochschule Bochum an den Studienort Gütersloh der Fachhochschule Bielefeld gewechselt. Hier lehrt er in den praxisintegrierten Studiengängen Mechatronik/ Automatisierung und Wirtschaftsingenieurwesen und forscht im Bereich intelligenter mechatronischer Systeme.

Unter dem Motto „Uns gefällt, was Du im Kopf hast!“ beginnt in der ersten Februarwoche die 47. Runde der Regionalwettbewerbe von Jugend forscht 2012. Insgesamt 10.914 Jugendliche haben sich in diesem Jahr angemeldet – so viele wie nie zuvor.

Am 26. Januar erhielten 94 Firmen das Gütesiegel „Top Job“ als beste Arbeitgeber des deutschen Mittelstandes. Mentor Wolfgang Clement prämierte dabei auch acht Unternehmen aus der Elektrotechnik-Branche, unter anderem Endress+Hauser Conducta, Kistler und VIPA, für ihre Personalarbeit.
Im vergangenen Jahr waren mehr als doppelt so viele freie Spezialisten für Automatisierungstechnik/SPS gefragt wie im Vorjahr, meldet das Projektportal für IT und Engineering, GULP.

Am 26.11. und am 3.12. gehörte die TU München der Jugend: An beiden Samstagen traten jeweils 20 Teams - insgesamt rund 190 Jugendliche - an und kämpften mit selbstgebauten Lego-Robotern ums Weiterkommen in der First Lego League (FLL). Am 26.11. im Regionalentscheid München, am 3.12. im Semi Final Southwest.
Die Unternehmensberatung Interconsult gibt jährlich einen Gehaltsreport speziell für die Elektronikindustrie heraus. Exklusiv für die Redaktion Markt&Technik blickt Geschäftsführer D. A. Graf v. Reischach jetzt schon auf das kommende Jahr.
Die Frage ist nicht, ob und wie Führungs-Frauen Entscheidungen treffen, sondern ob Männer sie akzeptieren – auch wenn sie auf „sozialverträgliche“ Weise kommuniziert wurden. Denn das ist in der Manager-Welt nicht die Regel. Ein kleiner Exkurs über die Körpersprache von Chefs - und Frauen.
Es gibt verschiedene Erklärungsansätze, warum Frauen nur selten einen technischen Studiengang ergreifen, trotz angeblich bester Berufsaussichten. Folgende Erfahrungen haben zwei unserer Leserinnen gemacht.

Lapp startet „Open Innovation“-Portal
Lapp will Kunden stärker in den Entwicklungsprozess seiner Produkte integrieren und setzt dabei auf ein Konzept, das eigentlich aus dem Consumer-Bereich stammt: Open Innovation.
Der Begriff ‚teamfähig“ hat sich zu einer Leerformel entwickelt. In Stellenanzeigen kann er sehr viel bedeuten. Zum Beispiel, dass der neue Mitarbeiter ohne Widerspruch macht, was man ihm sagt. Gemäß der Maxime: Nicht schwätzen, sondern schaffen! Er kann aber auch das Gegenteil bedeuten: Der Neue soll über den Rand seines Schreibtischs hinausgucken, mitdenken und eigene Ideen einbringen. Was bedeutet "Teamarbeit" aus wissenschaftlicher Sicht?

Überflüssig oder nützlich für die Karriere?
Ingenieure sollen sich weiterbilden, um für den Arbeitsmarkt interessant zu bleiben. Firmen wünschen sich für die technische Laufbahn vor allem Spezialkenntnisse, für Führungskräfte sind Soft-Skills und BWL-Wissen unerlässlich. Lohnt sich also ein (Vollzeit-) MBA? Darüber sind sich Personalberater nicht einig.
VDE: "MINT-Programme zeigen Wirkung"
Nach vorläufigen Zahlen des Statistischen Bundesamtes haben im Jahr 2011 rund 26.500 junge Menschen ein Studium der Elektrotechnik und Informationstechnik aufgenommen. Dies bedeutet eine Steigerung von 22 Prozent.
Im Vergleich zum Vorjahr sind die Grundgehälter von Geschäftsführern um 2,7 Prozent gestiegen – von 2009 auf 2010 waren es lediglich 1,6 Prozent.
Vor allem in Süddeutschland gibt es viele offene Stellen für Ingenieure - wenn man einem neuen Bericht des VDI Glauben schenkt. Jede zweite offene Stelle für Ingenieure ist demnach in Baden-Württemberg, Bayern oder Hessen gemeldet.
Prof. Dr. Ulrich Hegerl ist Direktor der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie der Universität Leipzig und Vorstandsvorsitzender der Stiftung Deutsche Depressionshilfe. Er plädiert für Vorsicht im Umgang mit dem „Modewort Burnout“: Die Vermengung von Stress, Burnout und Depression führt zu einer Verharmlosung der Depression.

Kommentar: Vom "gefährlichen Trend" zur ...
Burnout - nur eine Modediagnose? Immer mehr Experten bezweifeln die stark angestiegen Diagnosen "Totale Erschöpfung". "Burnout dient vielen als willkommene Entschuldigung für Selbstmitleid“, meinen zum Beispiel die Berufsberaterin Uta Glaubitz. Dabei gehören "Ausgebrannte" in den seltensten Fällen zu den "Jammerern".