Staufen-Studie aus der IndustrieChefs müssen Coach und Mentor sein
Die Rolle der Führungskraft in der Industrie verändert sich. Vorgesetzte brauchen vor allem Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen. Wie sieht der konkrete Anforderungskatalog an eine moderne Führungskraft heute aus?
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<p>Die Frage lautete: Was braucht eine Führungskraft in diesen Zeiten besonders? Die Antwort: In ihrer Rolle als Mentor und Coach brauchte eine moderne Führungskraft vor allem Kommunikationsstärke und Empathie.</p> © Staufen AG, Studie 2024 »Perfomance Treiber«