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Nicht verwunderlich: Frauen sind in technischen Berufen kaum vertreten: Der Frauenanteil aller in der Kienbaum-Studie erfassten technischen Positionen beträgt 10 %. Führungspositionen haben Frauen nur zu 7 % inne, ihr Anteil in Fachpositionen beläuft sich auf 11 %. Gegenüber ihren männlichen Kollegen verdienen sie in Führungspositionen etwa 12 % weniger. Bei Spezialisten sind es 17 % und bei Facharbeitern 16 %.

Die ganze Fassung des Gehaltsreportes “Führungskräfte und Spezialisten in technischen Funktionen 2016’’ bietet das Beratungshaus Kienbaum zum Preis von 800 Euro auf seiner Internetseite an.