Job-Trends Deutschland 2016Jede zweite Firma sucht Informatiker

… „dass es in vielen Unternehmen zum Umdenken gekommen ist“, so Birgit Giesen, Herausgeberin der Studie und Geschäftsführerin des Staufenbiel Instituts. „Früher galt die Regel, je höher der akademische Grad, umso höher das Einstiegsgehalt.“ Dies zeigt sich auch bei …